Vacature vervuldReachtruckchauffeur
U kunt helaas niet meer reageren op deze vacature. Bekijk onze openstaande vacatures en solliciteer!
Ben jij opzoek naar een dynamische functie waar jij zowel de reachtruck gebruikt als fysiek uitgedaagd wordt? Lees dan snel verder!
Over de functie
Voor een opdrachtgever zijn wij op zoek naar een gemotiveerde reachtruckchauffeur. Als reachtruckchauffeur ben je een belangrijke schakel in het logistieke proces van onze klant. Jouw voornaamste verantwoordelijkheid is het efficiënt en veilig verplaatsen van goederen met behulp van een reachtruck. Dit omvat het laden en lossen van vracht, het organiseren van opslagruimtes, en het gereedmaken van orders. Je komt te werken in een magazijn waar je nauw samenwerkt met collega's, daarbij is het belangrijk dat de veiligheidsrichtlijnen worden nageleefd. Ook word jij verantwoordelijk voor het rijpingsproces van de kazen met behulp van een uiterst moderne robot. Deze robot ga jij beladen met kazen en indien nodig ga je ook mogelijke storingen verhelpen. Bovendien zal je je ook bezig houden met het handmatig plakken van stickers op de kazen.
Zie jij jezelf al werken tussen de heerlijke kazen? Solliciteer dan direct, of bel 0182 582 811!
Over het bedrijf
Dit kaasbedrijf is gespecialiseerd in het maken van kaas en het gehele proces hieromheen tot aan de verkoop van het product. De kazen worden eén tot twee jaar gerijpt volgens de ouderwetse methode. De natuurlijke wisselingen van temperatuur en luchtvochtigheid beïnvloeden het rijpen en spelen daarom een belangrijke rol.
Wat wij vragen
- Je kan goed samenwerken;
- Je beheerst de Nederlandse taal;
- Je bent in het bezit van een reachtruck certificaat.
Wat wij bieden
- Een bruto maandsalaris van €2.434 tot €2.537 op basis van een 36-urige werkweek en afhankelijk van je kennis en ervaring;
- Je ontvangt 25 vakantiedagen (naar rato opbouwen) op basis van onze NBBU cao voor uitzendkrachten;
- In de maand mei betalen wij 8,33% vakantiegeld uit;
- Je bouwt gelijk vanaf dag één STIPP Plus pensioen op;
- Personeelskorting op de producten;
- Werk in een gemoedelijke en informele sfeer.
