Vacature vervuldOptomechanisch Medewerker
U kunt helaas niet meer reageren op deze vacature. Bekijk onze openstaande vacatures en solliciteer!
Wil jij intern opgeleid worden tot vakman/vrouw? Bekijk dan snel deze functie!
Over de functie
Als opto-mechanisch medewerker ben jij dagelijks bezig met het bewerken van hoogwaardig industrieel glas om producten te ontwikkelen voor de hightech sector. Je maakt diverse elementen uit glas op basis van technische tekeningen en precisie. Je past daarbij verschillende technieken toe zoals, snijden, zagen, slijpen en polijsten om zo hoogwaardige eindproducten te vervaardigen.
In deze functie als opto-mechanisch medewerker word je volledig opgeleid tot een vakman/vrouw binnen een periode van ongeveer 1 á 2 jaar. Door het huidige team zal je intern worden opgeleid en ze zullen je daarna blijven coachen bij het werken binnen deze functie. Belangrijk is dus dat je open staat om dit langere traject te gaan doorlopen en dat je ambieert om te blijven groeien binnen het vak.
Over het bedrijf
Als opto-mechanisch medewerker werk je binnen een organisatie actief in de hightech branche. Ze werken met unieke materialen die door weinig bedrijven in de high tech branche gebruikt worden. Hun klanten zijn o.a. actief in de medische branche, high tech, de agrarische sector en de machinebouw. In totaal werken er hier ongeveer 150 medewerkers verdeeld over kantoor en de productie. Ondanks het aantal medewerkers ben je hier geen nummertje, iedereen kent elkaar en er wordt veel waarde gehecht aan het werken in betrokken teams.
Wat wij vragen
- Je hebt ervaring binnen bijvoorbeeld een cleanroom of andere productieomgevingen.
- Je spreekt goed Nederlands of Engels.
- Je bent bereid om het langdurige opleidingstraject te volgen.
- Enthousiast en gemotiveerd om te gaan leren over glasbewerking.
Wat wij bieden
- Starten op uitzendbasis, bij goed functioneren, ontvang je binnen een jaar een contract bij onze opdrachtgever.
- ADV vergoeding bovenop je salaris, bij overname gaat dit om 5 dagen per jaar.
- Een startsalaris van minimaal € 2.500,- bruto per maand.
- Het werken in een innovatieve omgeving.
- Reiskostenvergoeding.
- Direct pensioen opbouwen.
- Vakantiedagen.
- Leuke personeelsactiviteiten.